No marco de um ano da reabertura, sindicato dialoga com os trabalhadores de forma permanente e faz campanha de sindicalização
Um ano após a reabertura do Edisp, em São Paulo, o Sindipetro Unificado intensifica a campanha de sindicalização entre os trabalhadores e trabalhadoras do administrativo da Petrobrás. A iniciativa prevê a presença de diretores no prédio às segundas e sextas-feiras, com o objetivo de dialogar com a categoria e ampliar a base de filiados.
A sindicalização também pode ser feita de forma online, por meio do site do Sindipetro Unificado. Além da presença dos diretores no Edisp, o trabalhador que quiser se filiar pode acessar o formulário disponível na página do sindicato e realizar o processo de forma rápida e segura.
O movimento ocorre em um contexto de desafios para a organização sindical, incluindo a queda na arrecadação e a necessidade de fortalecer a mobilização diante de mudanças recentes que impactam diretamente os trabalhadores. Diretor de Comunicação do Sindipetro Unificado, Rodrigo Araújo afirma que “este primeiro ano da retomada do Edisp é também um momento de reafirmar a importância da organização coletiva no local de trabalho”.
Segundo ele, a própria reabertura do prédio é resultado da atuação da categoria. “A volta do Edisp não foi uma concessão da empresa, foi fruto da mobilização dos trabalhadores e trabalhadoras que resistiram ao desmonte e lutaram para reconstruir a Petrobrás”, diz.
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A campanha de sindicalização também dialoga com episódios recentes, como as mudanças unilaterais no regime de teletrabalho. Para Rodrigo, a experiência reforça a importância da participação ativa da categoria: “quando os trabalhadores do administrativo se mobilizam, como ocorreu na luta contra as mudanças no teletrabalho, a empresa sente a pressão. É isso que garante negociação e impede retrocessos”.
Além disso, o sindicato aponta os impactos financeiros decorrentes de mudanças na legislação que alteraram a forma de contribuição de aposentados e pensionistas, reduzindo a arrecadação das entidades. “Houve uma queda significativa na receita, o que exige ainda mais organização e fortalecimento da base. A sindicalização é fundamental para manter a estrutura e a capacidade de atuação do sindicato”, afirma.
Para o dirigente, a presença no Edisp ao longo da semana busca ir além da filiação formal. “Estar no local de trabalho é essencial para ouvir a categoria, construir pautas e fortalecer a consciência coletiva de que só a mobilização garante direitos e avanços”, conclui.