Sindipetro Unificado reforça demanda por reunião sobre Saldo AF

Além de corrigir as falhas recorrentes no sistema de tratamento do Saldo AF, a empresa precisa tratar devidamente a frequência de quem trabalhou durante as eleições, bem como os deslocamentos dos trabalhadores de turno para votar 

Foto: Tânia Rego / Agência Brasil

[Da comunicação do Sindipetro Unificado, com informações da FUP]

O Sindipetro vem recebendo diversos relatos de trabalhadores e trabalhadoras sobre problemas relacionados ao Saldo AF e erros no sistema para neutralizar os dias negativados. Após a Petrobrás ter se comprometido a solucionar os problemas e não tê-lo feito, a Federação Única dos Petroleiros (FUP) e seus sindicatos enviaram documento à Petrobrás solicitando uma nova reunião, com a maior celeridade possível, para dar uma solução definitiva a esses problemas. O saldo AF é uma medida que tem sido criticada historicamente pelo movimento sindical petroleiro e que gera um impasse com a gestão da empresa, que se nega a acabar com ele.

Uma medida esdrúxula

“Para começo de conversa, o Saldo AF nem existe, não tem na legislação trabalhista, quando as pessoas entraram na Petrobrás não estava nos editais, é um conceito que para qualquer outro trabalhador que você explique, ele não consegue entender”, afirma o diretor do Sindipetro Unificado e da FUP, Pedro Augusto. E explica: “Você tem sua escala de trabalho, os dias para trabalhar e os dias para folgar. Se você cumpre com isso, qual é a lógica de você ficar devendo alguma coisa para a empresa porque você voltou de férias, porque você trocou seu horário de trabalho do turno para o HA a pedido da empresa, ou por qualquer outro motivo? Isso não faz o menor sentido”.

A posição da FUP e seu sindicatos sempre foi contrária ao saldo AF. “Desde 2016 convivemos com essa medida no refino, nos ACT desde então tentamos acabar com o saldo AF sem êxito, a empresa não abre mão de manter esse conceito esdrúxulo”, afirma o diretor e explica que o que foi conquistado na luta foram os dias de neutralização, cinco no acordo de 2023 e oito no de 2026. O problema tem sido a automatização:

Automatismo atrapalha trabalhadores

“A emenda saiu pior que o soneto”, afirmou o coordenador geral do Sindipetro Unificado, Steve Austin, em vídeo divulgado pela entidade nas redes sociais: “a Petrobrás tentou resolver, mas ficou pior”. Austin explica: “Até junho, as pessoas lançavam manualmente, numa planilha, os códigos neutralizadores e resolviam o problema do saldo negativo. A partir de julho, foi implementado um automatismo que impede que esses dias sejam neutralizados, a gente já denunciou esses casos para a Petrobrás, já houve um entendimento de que há uma falha nisso, e nós estamos aguardando uma reunião para nacionalmente resolver esse problema”.

Pedro Augusto reforça: “Nós exigimos que ela suspenda essa automatização, porque se você não tem um problema, automatiza e passa a ter um problema, você tem que retirá-lo, é igual nos outros processos dentro de uma refinaria, se você implanta um sistema que gera dano, você desimplanta, só que no caso do Saldo AF, não sabemos por qual motivo a empresa se recusa a fazer isso”.

Nesse sentido, em documento enviado à Petrobrás nesta segunda-feira, 09, a Federação Única dos Petroleiros (FUP), cobrou o agendamento de reunião para que a empresa resolva de uma vez por todas os problemas recorrentes com a frequência dos trabalhadores e das trabalhadoras, sobretudo as falhas no sistema de tratamento do Saldo AF.

Na última reunião da Comissão de Frequência, realizada no dia 15 de outubro, o RH se comprometeu a identificar e a corrigir as distorções no sistema implementado pela empresa. No entanto, a categoria continua sendo penalizada, com descontos indevidos, o que é inadmissível, pois trata-se de descumprimento do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT).

Outra situação que a FUP cobrou um posicionamento da Petrobrás foi em relação à frequência de quem trabalhou durante as eleições. “O tratamento automatizado desses dias gera um código que acaba por absorver os créditos do trabalhador. É importante considerar que, nessas ocasiões, o trabalhador ou a trabalhadora está à disposição da Justiça Eleitoral (TRE), situação que precisa ser adequadamente considerada no registro e no processamento da frequência”, destaca o documento enviado à empresa. Além disso, há muitas dúvidas dos trabalhadores de turno das refinarias sobre como registrar os deslocamentos de horário nos dias de votação no primeiro e no segundo turno.

O Sindipetro Unificado aguarda o retorno o mais rápido possível da Petrobrás à FUP sobre o agendamento da reunião solicitada.

Veja abaixo a íntegra do documento protocolado pela Federação:

DNE-052.2026-Solicitacao-de-reuniao-–-Saldo-AF-e-questoes-relacionadas-a-frequencia 

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